به گزارش آتیه آنلاین، این کنفرانس سهجانبه بینالمللی که تا روز جمعه (۲۳ خرداد ۱۴۰۴ / ۱۳ ژوئن ۲۰۲۵) ادامه خواهد داشت به صورت سالانه برگزار میشود و به عنوان بالاترین نهاد تصمیمگیری سازمان بینالمللی کار، هیأتهای سهجانبه از ۱۸۷ کشور عضو سازمان و تعدادی از ناظران و دیگر بازیگران بینالمللی را گردهم میآورد تا درباره موضوعات کلیدی حوزه روابط کار، گفتوگو و تصمیمسازی کنند.
شرکتکنندگان در کنفرانس سهجانبه ژنو
نمایندگان رسمی سه گروه کارگری، کارفرمایی و دولتی جمهوری اسلامی ایران نیز به روال هر ساله در کنفرانس امسال سازمان بینالمللی کار با هدف تشریک مساعی و گفتوگو با همتایان خارجی خود شرکت کردهاند.
۲۰ خرداد، احمد میدری، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی به منظور شرکت در این کنفرانس عازم ژنو شد. وزیر کار در حاشیه این اجلاس با تعدادی از همتایان خود برای گسترش روابط دوجانبه در زمینه آموزشهای فنی و حرفهای، اشتغال و ... دیدار و گفتوگو خواهد کرد.
در سوی دیگر، آقایان «رحیم عابدی» بازرس کانون عالی کارفرمایی ایران، «محمدرسول سماکچی» عضو هیأت مدیره کانون عالی و «مرجان هوشیار» عضو کانون عالی کارفرمایان کشور، ترکیب تیم اعزامی کارفرمایی ایران به اجلاس ۱۱۳ سازمان بینالمللی کار را تشکیل میدهند. در گروه کارگری نیز، نمایندگانی از خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران و سه تشکل عالی کارگری در کنفرانس ژنو شرکت کردهاند.
مباحث اصلی کنفرانس ژنو
هرساله مهمترین و جدیدترین مباحث مطرح در حوزه روابط کار، در کنفرانس بینالملی ILO به بحث گذاشته میشود، موضوعات و چالشهایی که تا قبل از آن، به صورت گسترده مطرح نبوده و در ارتباط با آن توصیهنامه یا مقاولهنامهای تصویب و ابلاغ نشده است.
در همین رابطه، موارد مهم در دستور کار کنفراس امسال شامل موضوعاتی از قبیل «حفاظت در برابر خطرات زیستی در محیط کار»، «کار شایسته در اقتصاد پلتفرمی»، «بحث عمومی درباره رویکردهای نوآورانه برای مقابله با غیررسمی بودن و ترویج انتقال به رسمی سازی برای ارتقای کار شایسته»، «مشارکت سه جانبه سازمان بین المللی کار در دومین اجلاس جهانی برای توسعه اجتماعی در سال ۲۰۲۵» و «تأیید اصلاحات در کد کنوانسیون کار دریایی ۲۰۰۶ که توسط کمیته سه جانبه ویژه تحت ماده ۱۳ کنوانسیون کار دریایی در پنجمین نشست خود در آوریل ۲۰۲۵ تصویب شده» است.
در این نشست سهجانبه، به طور ویژه مواردی از قبیلِ کار شایسته در اقتصاد پلتفرمی (که حوزهای نسبتاً جدید در بازار کار کشورهای مختلف به حساب میآید)، بحث عمومی درباره رویکردهای نوآورانه برای مقابله با اشتغال غیررسمی و ترویج انتقال به اشتغال رسمی برای ارتقای کار شایسته و همچنین توسعه اجتماعی در سال ۲۰۲۵ مورد بحث گذاشته میشود.
نکته اساسی، پرداختن به موضوعات جدید و برآمده از فرصتهای شغلیِ اینترنتی و استارتآپی در کنفرانس امسال ژنو است؛ اقتصاد غیررسمی و گسترش آن که یکی از معضلات امروز بازار کار در اکثر کشورهای جهان است، یکی از محورهای اصلی گفتگوهای این کنفرانس را تشکیل داده است.
گسترش حمایتهای قانونی از شاغلان فعالیت های مدرن
به گفته «احسان سهرابی» فعال کارگری، دغدغه کلیدی، گسترش حمایتهای قانونی از شاغلان در مشاغلی است که در ساختار مشاغل سنتی جای نمیگیرند؛ او در گفتوگو با آتیه آنلاین بیان کرد: اینکه چطور باید شاغلان اقتصاد غیررسمی را به زیر چتر حمایتهای قانون کار و تامین اجتماعی آورد یا اینکه چه راهکارهایی برای بیمه کردن کارگران مشاغل پلتفرمی مثل رانندگان تاکسیهای اینترنتی وجود دارد، از چالشهای اصلی مباحث کنفرانس امسال است.
این فعال کارگری تاکید کرد «چالش اصلیِ مشاغل جدید و نوظهور، فقدان بیمه و حمایتهای اجتماعی است؛ نظام بیمهای، مزدی و پرداختی این مشاغل نیازمند اتخاذ راهکارهای نوین است و این مسئله به یکی از محورهای کندوکاو و کار پژوهشی در سازمان بینالمللی کار بدل شده است».
بیمه مشاغل پلتفرمی
مشاغل نوظهور، بخش قابل توجهی از مباحث کنفرانس ژنوِ امسال را تشکیل دادهاند؛ «بیمه مشاغل پلتفرمی» یکی از مواردی است که در بیانیه وزارت کارِ ایران که توسط «احسانالله هاشمینژاد» معاون اداره کل روابط کار و نظامهای جبران خدمت وزارت کار در اجلاس ژنو قرائت شده، به آن پرداخته شده است.
در بخشی از این بیانیه آمده است: «طبق قانون کار جمهوری اسلامی ایران، در حال حاضر بیمه برای اکثر مشاغل اجباری است و باید برای آنها بیمه بازنشستگی در نظر گرفته شود. برخی از مشاغل مانند رانندگان تاکسی اینترنتی تحت پوشش بیمه نیستند و حقوق بازنشستگی ندارند. با توجه به ماده ۲۸ برنامه هفتم توسعه جمهوری اسلامی ایران، دولت به دنبال وضع مقرراتی برای این دسته از شاغلین است. با این مقررات، ورود شاغلین فضای مجازی به بیمه اجتماعی تسهیل میشود و رانندگان تاکسی اینترنتی و کسانی که در بسترهای اینترنتی کار میکنند، بیمه خواهند شد».
در مجموع به نظر میرسد، ایجاد زیرساختهای قانونی و ملزومات اجرایی برای پوشش بیمهای مشاغل نوظهور و پلتفرمی و همچنین بحث بر سر راهکارهای غیررسمیزدایی از بازار کار، مهمترین محور گفتگوها در عالیترین کنفرانس بینالمللی در حوزه روابط کار است؛ در نشستی که قرار است تا ۲۳ خرداد ادامه داشته باشد، جدیدترین چالشهای کارگران جهان به بحث گذاشته میشود اما به گفته سهرابی، مهمتر از بحث و صدور قطعنامه، بیانیه یا هر نوع مقاولهنامه احتمالی، پایبندی عملی دولتها و اعضا به مصوبات است، در غیر این صورت اجلاس ژنو، ماهیت وجودی خود را از دست میدهد و بیخاصیت میشود.
نظر شما