برنامه وزارت کار برای اشتغال دانش‌آموختگان در سال ۱۴۰۳

«محمود کریمی بیرانوند» معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی بزرگترین چالش و مسأله حاکمیت در حوزه بازار کار را اشتغال دانش‌آموختگان دانست و گفت: مهمترین برنامه و تمرکز ما در سال ۱۴۰۳ بر اساس دستورات رئیس‌جمهور، حوزه اشتغال فارغ‌التحصیلان است.

۷۰ درصد فارغ‌التحصیلان مهارتی آذربایجان‌غربی دارای شغل هستند

رییس دانشگاه فنی و حرفه‌ای آذربایجان‌غربی گفت: یکی از شاخص‌های عملکردی این دانشگاه، ایجاد شغل برای فارغ‌التحصیلان است که با توجه به اقدامات انجام شده در این راستا، ۷۰ درصد فارغ‌التحصیلان این دانشگاه مشغول به کار شده‌اند.

کارشناس کسب و کار و تولید در گفت‌وگو با آتیه‌آنلاین مطرح کرد:

چالش‌های دانش‌آموختگان برای ورود به بازار کار

حمید حاج اسماعیلی، کارشناس حوزه کسب و کار و تولید با اشاره به اینکه کمبود شغل، عدم تعریف جایگاه شغلی و درآمد مناسب و کارآمدی شغل برای دانش‌آموختگان دانشگاهی را باید مجموعه‌ای از چالش‌های مربوط به جامعه فارغ التحصیلان دانست، گفت: این وضعیت عدم امکان یا تمایل ورود این افراد به بازار کار و مهاجرت آنان را به دنبال داشته است.

یک کارشناس کسب و کار در گفت‌وگو با آتیه‌آنلاین تاکید کرد:

اشتغال دانش‌آموختگان به شرط کسب همزمان دانش و مهارت

حمید حاج‌اسماعیلی، کارشناس حوزه کسب‌وکار با اشاره به ضرورت تربیت نیروی کار متناسب با شرایط بازار، جذب دانش‌آموختگان دانشگاهی در حوزه اشتغال را منوط به کسب همزمان دانش و مهارت دانست.

اجرای ۲ طرح مهارت افزایی برای فارغ التحصیلان

معاون وزیر کار با تشریح جزئیات دو طرح مهارت افزایی برای فارغ التحصیلان و دانشجویان از اجرای طرح‌های مهارت افزایی «کهاد» و «نخلستان» با تأکید بر آموزش مشاغل دانش‌بنیان و نوظهور در کشور خبر داد.

نخلستان ؛طرحی برای اشتغال دانش آموختگان

طرح "نخلستان" یکی از طرح‌های در دست اجرای سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای با رویکرد مهارت آموزی به فارغ‌التحصیلان دانشگاهی بوده که به موجب آن به دانش‌آموختگانی که برای رشته‌های آنها بازار کار وجود ندارد به مدت شش ماه مهارت‌های حوزه فناوری اطلاعات آموزش  داده می‌شود.

ایجاد ۵۰۰ هزار فرصت شغلی IT برای فارغ التحصیلان

با اجرای طرح "نخلستان" ۵۰۰ هزار نفر از دانش آموختگان دانشگاه‌ها و مراکز آموزش عالی با بهره‌مندی از دوره‌های آموزش مهارتی در حوزه فناوری اطلاعات جذب بازار کار می شوند.

معافیت بیمه ای بیش از 11 هزار بنگاه در طرح کارورزی

بررسی آخرین آمار عملکرد طرح کارورزی نشان می‌دهد که تاکنون ۱۵۴ هزار و ۲۴۹ نفر از فارغ‌التحصیلان دانشگاهی در این طرح ثبت نام کرده و حدود ۱۱ هزار و ۲۶۷ بنگاه مشمول معافیت بیمه‌ای شده‌اند.

وزارت کار نیروی امریه جذب می‌کند

وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی اقدام به جذب کارکنان وظیفه در حوزه‌های مختلف اجتماعی و اقتصادی در مراکز استان‌ها و مناطق محروم و کمتر توسعه‌یافته کشور می‌کند.

مهارت‌آموزی در محیط واقعی کار، طرحی با مزایای فراوان

بر اساس تعاریف مرتبط با حوزه مهارت‌آموزی سازمان آموزش فنی و حرفه ای، یکی از روش‌های آموزش فنی و حرفه‌ای که طی آن مهارت و شایستگی‌های مورد نیاز در چارچوب استانداردهای آموزشی این سازمان هم زمان با فرایند تولید محصول و ارائه خدمت از مربی به مهارت‌آموز منتقل می‌شود در قالب طرح مهارت‌آموزی در محیط واقعی کار ارائه شده است.

مشوق بیمه‌ای؛ سیاست فعال اشتغال نیروی کار

استقبال کارفرمایان و کارجویان از طرح تشویقی اشتغال

سیاست‌های حوزه بازار کار در راستای ایجاد فرصت جهت ایجاد بستری برای جذب نیروی کار دانش‌آموخته دانشگاهی توسط کارفرمایانی که به کارجویان تحصیلکرده نیاز دارند و مجالی برای اشتغال دانش‌آموختگان، در طول دهه ها توسط تصمیم سازان بخش اشتغال و تولید در دولت های گذشته دنبال شده است که راهکارهای مختلفی در ایجاد شرایط اشتغال را ارائه کرده است.

نگاهی به وضعیت اشتغال و بیکاری فارغ‌التحصیلان؛

بسترهای اشتغال دانش‌آموختگان و ارتقاء بهره‌وری تولید 

بررسی سهم جمعیت بیکار تحصیلکرده از مجموع آماری جامعه بیکاران نشان می‌دهد که بیش از ۴۰ درصد بیکاران کشور را دانش‌آموختگان دانشگاهی تشکیل می‌دهند و این در حالی است که انتخاب مسیر دانشگاهی توسط بخش قابل توجهی از افراد بخصوص در میانگین سنی جوان این است که به واسطه تحصیلات دانشگاهی فرصت بهتر و بیشتری برای اشتغال داشته باشند.

جدیدترین جزییات طرح مشوق بیمه‌ای کارفرمایان

آخرین داده‌های آماری گزارش عملکرد طرح مشوق بیمه‌ای وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی حاکی از این است که تا به امروز تعداد ۶ هزار و ۳۵۵ نفر از جامعه کارفرمایانی که تمایل به مشارکت در طرح مشوق بیمه ای داشتند مشمول بهره مندی از مزایای این طرح شده اند.

سیاست‌های بازار کار برای اشتغال دانش‌آموختگان

یکی از بسترهای اثرگذار در حوزه اشتغال و تولید، توجه ویژه به سیاستگذاری و زمینه‌سازی در ایجاد فرصت‌های شغلی مناسب و گسترده برای جمعیت جوان، بخصوص دانش‌آموختگان دانشگاهی و خلق شرایط متناسب تعادلی بین ورودی و خروجی دانشگاه و بازار کار است که در این صورت، بخش قابل توجهی از مسائل مرتبط با اشتغال و بیکاری جمعیخت در سن کار حل خواهد شد.

استقبال دانش‌آموختگان از طرح کارورزی

تازه‌ترین آمار اجرای طرح کارورزی در کشور نشان می‌دهد که بیش از ۱۵۰ هزار نفر از دانش‌آموختگان و کارجویان در این طرح ثبت‌نام کرده‌ و بیش‌از ۱۰ هزار واحد مشمول معافیت بیمه‌ای شده اند.

همواری مسیر اشتغال دانشجویان با ارائه آموزش‌های مهارتی

معاون آموزش سازمان فنی و حرفه‌ای کشور، در آئین اعطای مجوز مرکز مدیریت مهارت‌آموزی (TMC) و مشاوره شغلی  دانشگاه شهید بهشتی بیان داشت: مسیر اشتغال دانشجویان با کسب آموزش‌های مهارتی متناسب با نیاز بازار کار هموارتر خواهد شد.  

دانش‌آموختگان و چالش اشتغال

آمار و داده‌های مرتبط با نرخ بیکاری و سهم هریک از گروه‌ها و اقشار مختلف جامعه اعم از جوانان، دانش‌آموختگان، کارگران ماهر و نیمه ماهر و دیگر افراد در سن کار که در قالب جمعیت فعال کشور محسوب می‌شوند، در عین حال که نشان‌دهنده شرایط بازار کار و اشتغال است، تعیین کننده سیاست‌های کلان مرتبط با بازار کار، اشتغال و تربیت نیروی کار خواهد بود.

عدم تناسب فارغ‌التحصیلان و فرصت‌های شغلی

یک کارشناس حوزه کار با بیان این که خروجی دانشگاه‌های کشور باید نیازهای بخش صنعت را پوشش دهد، گفت: علیرغم آنکه در رشته هایی که نیاز نداریم با فراوانی روبه رو هستیم، در برخی از رشته های مورد نیاز بازار کار تعداد فارغ‌التحصیلان کم است.

اشتغال فارغ‌التحصیلان نیازمند افزایش ظرفیت

یک کارشناس بازار کار با بیان اینکه در فضای مجازی بین ۱۵۰۰ تا ۲۰۰۰ شغل می‌تواند تعریف شود، گفت: باید ظرفیت مشاغل را در کشور از ۴۰۰۰ شغل به بالای ۱۲ هزار شغل افزایش بدهیم و این مشاغل را بر مبنای شناسایی نیازهای مردم، تخصصی کردن فعالیت‌ها، شرایط جغرافیایی و زیست بومی کشور تعریف کنیم تا بازار کار کشور توسعه یابد و فارغ التحصیلان به جای برخورد به دیوارهای بیکاری، جذب بازار کار شوند.

نبود توازن بین دانش‌آموختگان و ظرفیت بازار کار

یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه باید نسبت به عرضه و تقاضای بازار دانشجو بپذیریم، بر ضرورت شناسایی نیازهای بازار کار هر شهر و استان تاکید کرد و گفت: امروز جوانان برای گرفتن مدرک دانشگاهی کلی هزینه می‌کنند بدون آنکه تجربه و شناختی از بازار کار داشته باشند.

استخدام کنید؛ یارانه دستمزد بگیرید

یارانه دستمزد عنوان طرحی است که در آن کارفرمایان با درنظر گرفتن شرایطی، اگر استخدام نیروی کار را در برنامه‌های خود قرار داشته باشند، متعاقب آن دولت، کمک پرداختی در قالب دستمزد نیروی کار استخدام شده را برای آنها لحاظ خواهد کرد و به عبارتی ارتباط سودمند و چندجانبه دولت، کارفرما و نیروی کار در راستای اجرای این طرح در نظر گرفته شده است.

آتیه آنلاین گزارش می‌دهد

افزایش اشتغال از طریق طرح مشوق بیمه‌ای

بر اساس اعلام وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی میزان خروجی اشتغال فارغ‌التحصیلان دانشگاهی جویای کار از طریق بهره‌مندی از مزایای طرح مشوق بیمه‌ای وزارت کار در آبان نسبت به مهرماه ۱۴۰۰ روند افزایشی داشته است.

آتیه آنلاین گزارش می‌دهد؛

مشارکت ۱۴۷ هزار نفری در طرح کارورزی

بر اساس تازه‌ترین داده‌های آماری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از اجرای طرح کارورزی، تا به امروز تعداد ۱۴۷ هزار و ۲۸۱ نفر در قالب این طرح مشارکت داشته‌اند که نشان از اهمیت آن در بین کارجویان است.

آتیه آنلاین گزارش می‌دهد؛

مشارکت ۶۸۰۰ کارفرما در طرح یارانه دستمزد

براساس جدیدترین داده‌های آماری سامانه یارانه دستمزد، تا پایان تابستان ۱۴۰۰ تعداد شش هزار و ۷۹۷ کارفرما در قالب طرح"یارانه دستمزد" وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مشمول استفاده از امتیازات این طرح در قالب یارانه شده‌اند.

آتیه‌آنلاین گزارش می‌دهد؛

جدیدترین آمار اشتغال طرح مشوق بیمه‌ای

طرح مشوق بیمه‌ای کارفرمایان در چند سال گذشته توسط وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و با هدف تسهیل در جذب و ایجاد فرصت اشتغال فارغ‌التحصیلان دانشگاهی و نیز تحرک‌بخشی به بازار کار، تولید و اشتغال به اجرا درآمده است.

وزارت کار اعلام کرد

ثبت‌نام بیش از ۱۴۵ هزار نفر در طرح کارورزی

از زمان تدوین و آغاز اجرای طرح کارورزی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی تا کنون ۱۴۵ هزار و ۸۱۳ نفر فارغ‌التحصیلان دانشگاهی داوطلب در قالب این طرح موفق به ثبت درخواست در سامانه این طرح شده‌اند.

آتیه‌آنلاین گزارش می‌دهد؛

آخرین وضعیت اشتغال با طرح‌های کارورزی

بدون تردید اساسی‌ترین دغدغه فارغ‌التحصیلان دانشگاهی، یافتن شغل متناسب با تحصیلات، جذب در بازار کار و کسب درآمد است. بازار کار برای جذب در هر حوزه‌ای شرایط خاصی را از طرف کارفرمایان بخش‌های خصوصی و دولتی نیاز دارد که از آن جمله، کارایی و کارآمدی مناسب فارغ‌التحصیلان و دارا بودن مهارت‌های مرتبط شغلی است.