احسان احمدی تعداد خبر 6666
-
بیشترین اختلافات کار ناشی از رعایت نکردن قانون است
راهکارهای کاهش شکایات حوزه روابط کار
اجرا نشدن کامل قانون کار، نظارتهای ناکافی در حوزه قوانین و مقررات، قراردادهای کوتاهمدت کار، نبود امنیت شغلی و فرارهای بیمهای و مالیاتی بخش مهمی از دلایل شکایات حوزه روابط کار را شامل میشود.
-
در گفتوگو با آتیهآنلاین تشریح شد
نقش آمایش سرزمین بر سرمایهگذاری اشتغال و توسعه تولید
آمایش سرزمین با اثرگذاری بر شاخصهای توزیع جمعیت و فعالیتهای اجتماعی و اقتصادی زمینه تقسیم فرصتهای اشتغال، سرمایهگذاری، توسعه تولید و ارتقاء شاخصهای رفاهی و اقتصادی را فراهم میکند. در شرایطی که در دهههای گذشته این مهم آنچنان که باید مورد توجه سیاستگذاران و تصمیمسازان قرار نگرفته، بروز آسیبهای ناشی از آن را شاهد هستیم.
-
آتیه آنلاین بررسی میکند
ضرورت توسعه آموزش تعاون در مدارس و دانشگاهها
اهمیت توسعه تعاون در قالب یکی از ارکان اقتصاد مردمی و لزوم دستیابی به سهم ۲۵ درصدی تعاون از اقتصاد که در قانون اساسی مورد تاکید قرار گرفته است، ضرورت آموزش کلیات تعاون در مدارس و دانشگاهها را برای بهرهمندی نسل آینده روشن میکند.
-
برنامه دولت برای تحقق شعار اشتغالزایی چیست؟
امکان ایجاد یک میلیون شغل در بستر زیستبوم اشتغال
کارزار انتخاباتی ابراهیم رئیسی در سال ۱۴۰۰ بر پایه شعارهای اقتصادی بنا شده بود. یکی از اصلیترین شعارهای او در این کارزار، خلق یک میلیون شغل در سال بود. چندماه پس از شروع دولت رئیسی وزارت کار از «طرح زیستبوم اشتغال» رونمایی کرد. بر اساس این طرح وزارت کار امیدوار است بتواند شعار ایجاد یک میلیون شغل در سال را محقق کند.
-
عضو هیأتمدیره کانون شوراهای اسلامی کار تشریح کرد
چرایی سهم بالای مشاغل خدمات در بازارکار
جدیدترین آمارهای حوزه کسبوکار حاکی از سهم ۵۳ درصدی اشتغال حوزه خدمات نسبت به مجموع فرصتهای شغلی است و حوزههای صنعت و کشاورزی بخشهای دیگر اشتغال را در اختیار دارند. به گفته کارشناسان حوزه کسبوکار، سودآوری بیشتر، بازدهی زودهنگام، اشتغالزایی آسان و کم سرمایهبر بودن ایجاد و توسعه کسبوکار حوزه خدمات، بخشی از مهمترین دلایل گسترش فرصتهای شغلی در اینگونه فعالیتهای اقتصادی است.
-
امکان گسترش امنیت شغلی با اصلاح قانون کار
قانون کار در قالب مجموعه مقررات سازماندهنده روابط کار و تعیینکننده مناسبات حوزه تولید برای ارتقاء کارآمدی، نیازمند بهروزرسانی است. با توجه به ارتباط گسترده قوانین حوزه کار با جامعه تولیدگران و شرکای اجتماعی این بخش، اثرگذاری تطبیق مقررات کار با شرایط روز آن با بازنگری در قوانین روشن میشود.
-
کارشناس کسب و کار در گفتوگو با آتیهآنلاین:
حداقل مزد کارگران باید ۱۰ میلیون تومان باشد
حمید حاج اسماعیلی، کارشناس حوزه کسب و کار با تاکید بر ضرورت رعایت تناسب شاخصههای اقتصادی و دستمزد نیروی کار گفت: با این اوصاف، تعیین رقم ۱۰ میلیون تومان برای کارگران حداقلبگیر، منطقی به نظر میرسد.
-
چرایی سهم بالای کارگاههای کوچک از تولید و اشتغال
تا چند دهه گذشته، تاسیس و حمایت از کارگاهها و واحدهای تولیدی بزرگ بهعنوان مزیت اقتصادی برای کشورها به حساب میآمد که دلیل عمده آن به بازدهی بلندمدت و اشتغال گسترده در قالب این صنایع و تاثیر آنها بر اقتصاد تولید محسوب میشد.
-
مشاغل آینده بر بستر تحولات فضای کسب و کار و اقتصاد شکل میگیرند
کاهش عمر مهارتها در سایه تحولات بازار کار در آینده
رئیس سازمان آموزش فنی و حرفهای در حالی از کاهش عمر کارآمدی مهارتهای فنی خبر داده است که روند پرشتاب تکنولوژی و خلق شغلهای جدید در فضای مشاغل آینده، ضرورت بهروزرسانی مهارت را نشان میدهد.
-
دبیر هیأت مرکزی گزینش سازمان تأمیناجتماعی مطرح کرد:
هیأت گزینش برتر، محصول اصلاح ساختار
انتخاب هیأت مرکزی گزینش سازمان تأمیناجتماعی به عنوان گزینش برتر کشور از بین ۴۰ وزارتخانه و دستگاه اجرایی، نشان از ایجاد و توسعه رویکرد تحولگرا در این ساختار دارد.
-
عضو هیات مدیره کانونهای شوراهای اسلامی کار کشور در گفتوگو با آتیهآنلاین تاکید کرد
قانون کار باید با دیدگاه صنفی اصلاح شود
علی اصلانی، عضو هیات مدیره کانونهای شوراهای اسلامی کار کشور با تاکید بر الزام بررسی، بازبینی و اصلاح قانون کار گفت: روند اصلاح مقررات موجود در قانون کار کشور باید با بهرهمندی از دیدگاه صنفی و کاربردی صورت گیرد.
-
مذاکرات مزدی ۱۴۰۲؛ ادامه جبران شکاف مزدی یا غلبه تورم بر دستمزد
ماراتن تعیین دستمزد ۱۴۰۲ کارگران در حالی از روز شنبه، یکم بهمنماه با نخستین نشست شورای عالی کار در اینباره آغاز شد که مهمترین مسئله آن، پیرامون چگونگی جهتگیری نمایندگان دولت، کارفرمایان و کارگران در راستای تعیین مزد نیروی کار است.
-
یک کارشناس کسب و کار در گفتوگو با آتیهآنلاین تاکید کرد:
اشتغال دانشآموختگان به شرط کسب همزمان دانش و مهارت
حمید حاجاسماعیلی، کارشناس حوزه کسبوکار با اشاره به ضرورت تربیت نیروی کار متناسب با شرایط بازار، جذب دانشآموختگان دانشگاهی در حوزه اشتغال را منوط به کسب همزمان دانش و مهارت دانست.
-
عضو هیات مدیره کانونهای شوراهای اسلامی کار در گفتگو با آتیهآنلاین:
اولین جلسه بررسی دستمزد امروز برگزار میشود
علی اصلانی، عضو هیات مدیره کانونهای شوراهای اسلامی کار کشور از برگزاری اولین جلسه شورای عالی کار با دستور کار بررسی تعیین حداقل دستمزد سال ۱۴۰۲ جامعه کارگری در امروز خبرداد.
-
تمایز مهارتی عامل اشتغال ۶۰ درصد ماهران
آمارهای سازمان آموزش فنیوحرفهای بیانگر جذب و اشتغال بیش از ۶۰ درصد افراد آموزشدیده مهارتی در بازار کار است. این میزان اشتغال در مقایسه با افراد فاقد مهارت بسیار بالاتر است و به گفته کارشناسان، دلیل اصلی آن به تمایز مهارتی نیروی کار ماهر نسبت به دیگر کارجویان مربوط میشود.
-
یک جامعهشناس در گفتگو با آتیهآنلاین مطرح کرد
امکان توسعه چتر بیمهای از طریق پوشش اشتغال غیررسمی
مجید ابهری، جامعهشناس توسعه و گسترش چتر بیمههای اجتماعی و کاهش آسیبهای اجتماعی از طریق پوشش فعالیت اشتغال غیررسمی و بهویژه دستفروشان را سازوکار مناسب بیمهای و حمایتی معرفی میکند.
-
اشتغال دانشآموختگان ماهر و بیکاری بدون مهارتها
در حالی بر اساس اعلام سازمان آموزش فنی و حرفهای بیش از ۴۰ درصد مهارتآموزان را دانشآموختگان دانشگاهی تشکیل میدهند که حدود ۶۰ درصد فارغالتحصیلانی که در دورههای مهارتی حضور داشتند، موفق به یافتن شغل و جذب در بازارکار میشوند.
-
کارشناس بازارکار در گفتوگو با آتیهآنلاین مطرح کرد:
توسعه مهارت، ضرورت اقتصاد تولید است
حمیدحاج اسماعیلی، کارشناس حوزه کسب و کار در ارتباط با اهمیت توسعه مهارتآموزی و اثرگذاری آن در اقتصاد و تولید گفت: در کنار توسعه بازارکار به عنوان ضرورت حوزه فعالیتهای اقتصادی، توسعه آموزش مهارت، ضرورت اقتصاد تولید و دانشگاه است.
-
یک کارشناس بیمههای اجتماعی مطرح کرد:
مزایای اصلاح ماده ۵ قانون بیمه برای سازمان تامین اجتماعی و کارگران
یک کارشناس حوزه کسب و کار و تأمین اجتماعی با تاکید بر ضرورت اصلاح برخی قوانین و مقررات در تناسب با شرایط خاص اشتغال و در راستای تامین منابع سازمان تأمین اجتماعی گفت: اصلاح ماده پنج قانون بیمه کارگران ساختمانی در شرایط تأمین منابع پایدار، انتفاع دوطرفه سازمان و کارگران را موجب میشود.
-
در گفتوگو با آتیهآنلاین مطرح شد؛
مزایای ساماندهی دستفروشان؛ از بیمه تا پایداری اشتغال
یک کارشناس حوزه کار و اشتغال با تاکید بر ضرورت اجرای ساماندهی مشاغل غیررسمی از جمله دستفروشی، امکان تدوین راهکار توسعه بیمههای اجتماعی و پایداری اشتغال این بخش از جامعه شاغلان را از مزایای بالقوه قانونمندکردن فعالیت دستفروشان دانست.
-
دوگانه اشتغال نیروی کار داخلی و خارجی
نبود حداقلهای حقوق کار عامل بیکاری کارجویان
یک کارشناس حوزه کسب و کار یکی از دلایل بیکاری بخشی از کارجویان داخلی و اشتغال گسترده نیروی کار خارجی در کشور را عدم رعایت حداقلهای قانونی حقوق کار در بخشی از کارگاهها معرفی میکند.
-
رییس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی مطرح کرد:
تعیین ۶ ماهه دستمزد کارگران راهکار گریز از تورم
رییس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی کشور با اشاره به اثرگذاری شرایط تورمی بر فعالیتهای اقتصادی و دستمزد نیروی کار گفت: تعیین دوربار دستمزد جامعه کارگری در طول سال به صورت ۶ ماهه اثرات تورم بر قدرت دستمزد را کاهش خواهد داد.
-
عضو شورای عالی حفاظت فنی در گفتگو با آتیهآنلاین مطرح کرد
کمبود تجهیزات در معدنها دلیل اصلی آسیبهای شغلی است
عضو شورای عالی حفاظت فنی کمبود تجهیزات بهروز و استاندارد ایمنی در معادن را دلیل اصلی حوادث کار در این کارگاهها دانست.
-
کارشناس حوزه کسب و کار مطرح کرد:
شکلگیری مشاغل جدید در بستر اقتصاد دیجیتال
حمید حاجاسماعیلی، کارشناس حوزه فضای کسب و کار با اشاره به اثرگذاری گسترش فعالیت اشتغال و تولید در فضای دیجیتال گفت: به تبع شکلگیری رویکرد اقتصاد مجازی، مشاغل بسیاری تعریف می شوند.
-
بازرسی کار؛ تأمین کننده ایمنی کارگاهی
با توجه به اینکه تناسب لازم بین تعداد بازرسان کار در حوزه ایمنی و میزان کارگاههای فعال در سطح کشور وجود ندارد، برقراری این تعادل زمینهساز نظارت بر ایمنی کارگاهی میشود.
-
تجهیزات ایمنی تنها شاخص مؤثر در کاهش حوادث کار نیست
بر اساس نظر کارشناسان حوزه کار، صرفاً تأمین تجهیزات ایمنی بدون در نظر گرفتن دیگر عوامل مؤثر بر وقوع حوادث شغلی، باعث کاهش آمار این بخش و هزینههای آن نمیشود.
-
معاون وزیر کار در گفتوگو با آتیهآنلاین خبرداد:
صدور ضمانتنامه تعاونیهای دانشبنیان تا سقف یک میلیارد تومان
معاون امور تعاون وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: با تصمیمات گرفته شده در حوزه تسهیلات تعاونیها، صدور ضمانتنامه تعاونیهای دانشبنیان تا سقف یک میلیارد تومان رایگان شده است.
-
معاون وزیر کار در گفتوگو با آتیهآنلاین خبرداد:
تدوین ۴۰ مسئله اساسی فرهنگی و ورزشی کارگران
معاون فرهنگی و اجتماعی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از تدوین ۴۰ مسئله و اولویتهای اساسی بخشهای ورزشی و فرهنگی جامعه کار و تولید ذیل سند راهبری این حوزه خبرداد.
-
با حضور وزیر و جمعی از مسئولان وزارت کار
پیکر شهید گمنام در محوطه وزارت کار تدفین شد
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی امروز در مراسم تشییع و تدفین پیکر شهید گمنام در محل وزارت کار گفت: دشمنان انقلاب اسلامی در طی دههها جریانات نفاق منطقهای، تحریم و جنگ تحمیلی را راه انداختند، اما در همه این اتفاقات شکست خوردند.
-
مدلهای جایگزین تعیین دستمزد نیروی کار
از دهههای گذشته تا به امروز بر اساس یک عرف همیشگی، تعیین دستمزد کارگران مشمول قانون کار به صورت سالانه انجام شده است. در این ارتباط کارشناسان حوزه کار به تناسب شرایط بازارکار و اقتصاد تولید، روشهای مختلفی را به عنوان مدلهای جایگزین تعیین دستمزد نیروی کار مطرح میکنند.